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戰略性人才發展規劃薪酬福利規劃、招聘、培訓與發展 廣州:2025年09月13日
在公司戰略與薪酬落地之間,HR經常受到以下挑戰:為實現公司的戰略目標,我們如何規劃人力資源工作,薪酬如何支持戰略達成?公司明年要增長20%的利潤,我們的薪酬計劃能否支持業務目標實現?公司的財務狀況能否支持我們的薪酬預算?我們的薪酬預算是否起到了預計的效果,公司的資源投入是否值得?外部市場競爭激烈,我們的薪酬福利政策、績......
戰略性人才發展規劃薪酬福利規劃、招聘、培訓與發展 深圳:2025年11月01日
掌握薪酬規劃設計理念與模型掌握薪酬激勵的操作程序與流程通過學習設計企業在不同階段的薪酬機制通過學習掌握數字福利創新激勵方法,運用到自身企業吸引保留員工通過學習,結合房地產實際,將薪酬設計、福利激勵與績效管理靈活運用到自身企業工作中去。通過學習,掌握精準化招聘與面試的技巧。了解房企未來人才發展趨勢,掌握應對的人才策略學習......
戰略性人才發展規劃薪酬福利規劃、招聘、培訓與發展 南寧:2025年10月31日
第一部分:基于戰略的薪酬福利規劃一、如何基于公司的戰略去規劃薪酬戰略解讀-企業戰略總結的三個關鍵問題薪酬規劃的五個分析緯度薪酬預算的基本因素+升級因素二、房企薪酬規劃設計模型1、房地產企業薪酬激勵的問題分析2、薪酬管理的程序與操作流程3、什么是高管薪酬4、高管薪酬激勵設計5、構建高管激勵的有效方式6、不同層級人員薪酬激......
非財務經理的財務課 深圳:2025年09月29日
第一部分 企業成本模式與競爭優勢如何平衡增長與控制成本的關系不同商業模式下的成本特點成本領先——流程卓越差異化——產品領先目標聚集——用戶至上企業如何選擇最具競爭優勢和適合自己的成本模式第二部分 理解成本的構成及與自身工作的關系跳出狹義的成本控制,......
街區式商業地產項目的建筑設計及招商運營要點 上海:2025年09月12日
本次課程包含街區式商業的定位規劃、建筑設計、動線設計、景觀設計等及招商運營等內容,20余個行業案例。2位行業資深導師領講,幫助開發公司和商管公司有效去化,通過統一經營管理,提高收益。課程對象:1、涉足商業的房地產開發公司中高管;商業管理公司、資產管理公司中高管和一線骨干2、擁有銷售型商鋪產品的開發公司和商管公司團隊課程......
