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新公司法與公司治理 濟南:2025年10月10日
一、《新公司法》的十大巨變及企業影響變動一:注冊資本認繳制度的變化變動二:股份公司授權資本制的引入變動三:法定代表人制度的細化和優化變動四:進一步明確保護小股東的權利變動五:公司風險隔離平臺的變化變動六:股份公司同股不同權的規定變動七:實控人危機變動八:股權轉讓規則的變化變動九:公司治理結構的新規則(1)公司運營權利靠......
國資國企專項改革、分類改革、強化公司治理、健全市場化經營機制重點任務培訓班 鄭州:2025年10月24日
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量。習近平總書記強調:“必須理直氣壯做強做優做大國有企業,不斷增強活力、影響力、抗風險能力,實現國有資產保值增值。”黨的二十大報告明確指出,要“深化國資國企改革,加快國有經濟布局優化和結構調整,推動......
深化國企改革與新《公司法》及強監管背景下公司治理暨國有企業董監高履職能力提升專題培訓班 鄭州:2025年11月14日
3月29日,在國務院國資委全面深化改革領導小組召開的2024年第一次全體會議指出,今年是國企改革深化提升行動落地實施關鍵之年,深化國資國企改革,以實施新一輪國企改革深化提升行動為契機,緊緊圍繞提高國有企業核心競爭力和增強核心功能,全面落實“兩個一以貫之”,持續健全“三重一大&rdqu......
國資國企專項改革、分類改革、強化公司治理、健全市場化經營機制重點任務培訓班 合肥:2025年10月31日
各級政府國有資產監督管理部門相關負責人,央企、各級國企的高層管理人員及人力資源、戰略、規劃、財務及市場等部門負責人和骨干人員。培訓內容一、混合所有制改革政策解讀與操作實務1. 混合所有制改革的主要模式2. 混合所有制改革的的原則3. 混合所有制改革的一般步驟4. 推行混合所有制改革的重點及難點問題解析5. 混合所有制改......
企業績效考核與薪酬體系設計 廣州:2025年11月14日
績效實戰方案班——績效制度、指標分解、績效合同(2天)問卷a 績效管理制度1、公司沒有推行績效,希望了解如何設計績效制度2、公司有簡單的績效管理制度,但是操作行不強,想對績效制度進行改進3、公司績效只有年度考核,希望增加短期考核4、現在績效都是高分,績效流于形式5、績效薪酬如何公司、部門、個人業......
計量測試基礎與計量校準管理 廣州:2025年09月11日
為加強各企事業單位、計量檢測機構的計量基礎工作,提高計量管理和內部校準、檢驗技術水平,提供準確的計量保證(含檢測機構和企事業實驗室計量資質認證),改善科研、生產、經營,建立計量技術支撐體系和計量規章制度,《中華人民共和國計量法》及其實施細則中嚴格要求企事業單位應配備與生產經營和計量管理工作崗位相適應,并經過崗位培訓的計......