南寧培訓師培訓公開課

玩轉課堂---STT企業培訓師快速提升 貴陽：2025年10月22日

企業內訓師或相關的培訓工作人員，在經過一段時間的實踐或TTT一系列基礎培訓之后，已經初步掌握了包括課件開發、公眾表達以及一般授課技巧在內的相關培訓能力。在此基礎上，如何能讓課程的課件品質更上一層樓，授課的效果能收獲更廣泛更深度的認同，這需要對培訓各環節中的相關技法進一步提升，也是培訓師磨練專業技能的必須挑戰的目標。如何......

FIT引導式培訓師培訓（限24人） 廣州：2025年09月12日

第一天? 歡迎與開場環節? 議程，學習儀表板& 停車場? 破冰：頭 - 手 - 心? 充能：大風吹? 學習活動& 同類整理? 對所學技術的事后檢視? 小組練習：設計破冰、激活以及學習活動? 事前檢視、事前閱讀以及事前工作? 入場調研& 漫游掛圖? 成人學習原理& 方法? FAST（For......

培訓師專業授課技巧 廣州：2025年09月12日

對于企業來說，要想在殘酷的市場競爭中爭得一席之地，最行之有效的辦法就是組建一支高績效的團隊。這就需要通過多方面大量的培訓不斷提升員工的各方面能力。大量的培訓不能單單靠外聘老師，企業內部必須具備一支高素質、高水平的講師隊伍！內部培訓師的培養，已經日益成為學習型組織不斷發展和建立內部培訓系統的一個重要組成部分。然而，在走向......

TTT內部培訓師的培訓 廣州：2025年09月12日

對于企業來說，要想在殘酷的市場競爭中爭得一席之地，最行之有效的辦法就是組建一支高績效的團隊。這就需要通過多方面大量的培訓不斷提升員工的各方面能力。大量的培訓不能單單靠外聘老師，企業內部必須具備一支高素質、高水平的講師隊伍！內部培訓師的培養，已經日益成為學習型組織不斷發展和建立內部培訓系統的一個重要組成部分。然而，在走向......

新形勢下人力資源突破和創新 上海：2025年09月13日

成果導向：課程中介紹的模型和方法都是以成果為導向，緊緊圍繞HR可以創造和貢獻的價值，從而使得每一次突破和創新都有的放矢。邏輯和直覺并重：課程的結構設計以及流程基于嚴謹的邏輯，在課程中會同時會鼓勵學員更多運用直覺去獲得新想法，并將之和邏輯進行整合，從而實現突破和創新。系統方法：整個課程結合人和事，在人的方面關注HR的思維......

銷售冠軍復制：銷冠的7大能力 深圳：2025年10月18日

銷售總監、區域經理、銷售經理、主管銷售、準備被提拔的銷售精英。課程大綱：一、銷售冠軍的畫像：8大職業化修煉場景一：為什么許多銷售人多年還是半吊子，業績上不去場景二：為什么許多銷售人員不能快速成為冠軍型的銷售場景三：為什么學了很多銷售技巧依然沒辦法成為銷售高手1有所圖：銷售夢想以終為始企圖心是銷售人員成功的原動力銷冠都是......