福州培訓規劃培訓公開課

培訓規劃與管理 杭州：2025年10月14日

中小企業人力資源經理和培訓主管與職培訓與員、培訓助理其他與培訓日常管理工作相關人員課程大綱：第一模塊培訓認識篇培訓的涵義培訓的價值推動人才發展推動業務發展推動組織發展培訓與人力資源管理培訓管理的四層工作戰略規劃資源建設營運管理基礎工作第二模塊培訓體系篇體系構成的主要內容體系建設與培訓管理的關系戰略-目標與策略資源-內容......

培訓規劃與培訓管理 杭州：2025年10月23日

明確培訓管理運營工作的主要內容理清和拓展培訓管理的工作思路掌握培訓管理實務操作方法和工具課程對象中小企業人力資源經理和培訓主管與職培訓與員、培訓助理其他與培訓日常管理工作相關人員課程大綱第一模塊：培訓運營實務概述?企業培訓目標和策略?培訓運營管理流程-五大步驟?培訓管理者的角色與職責第二模塊：培訓需求分析?培訓需求分析......

年度培訓規劃設計與執行實戰 杭州：2025年11月14日

決策者、HRD、人力資源經理、培訓經理課程大綱第一天培訓體系、需求診斷和咨詢第一部分：培訓體系1.培訓體系摸底測試2.互聯網+形勢下的培訓體系3.培訓管理者的角色定位與挑戰4.培訓的指導思想，方針和策略為什么企業培訓做到后來員工普遍會覺得沒有新意？互聯網+時代培訓體系如何構建？培訓部門和培訓主管如何定位？這里我們將給你......

企業培訓規劃和管理 蘇州：2025年09月24日

培訓部經理、培訓部專員、人力資源部經理、企業內部講師、職業培訓師。課程收益:通過培訓能夠提升掌握年度培訓計劃制定的基本方法、工作重點、主要步驟；通過培訓能夠提升培訓管理實務操作能力，落實好一年的培訓計劃；通過培訓能夠掌握培訓需求分析、培訓效果評估與跟蹤等關鍵環節的方法與技巧通過培訓能夠提升構建適合本公司實際的企業培訓體......

非人力資源經理的人力資源管理技巧提升 廣州：2025年09月27日

針對性：針對性的課程開發，真正做到講你想聽的，給你所想要的科學性：對世界標桿企業案例研究深入，充分了解國際先進模式和資訊，避免課程內容掉進經驗主義泥潭，確保課程的正確性和科學性實操性：精選了12個咨詢案例在課程中深入講解，12個咨詢案例都是朱老師親身經歷的，極具參考性，可模仿或創造性地模仿工具性：課程提供9個只有咨詢客......

Office—企業應用經典 深圳：2025年09月29日

企業中高層管理人員、各部門業務骨干、數據分析人員。課程大綱一：掌握Excel使用技巧，改善工作方式，提高工作效率；模塊1 高效準確的公式計算? 公式建立的方法? 運算符匯總? 公式地址引用? 常見錯誤信息? 三維公式的應用模塊2 函數高級應用? 常用條件統計函數的應用：COUNTIF/COUNTIFS/ SUMIF/S......